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企业人才储备对于企业的长远发展至关重要。优秀人才是企业创新、竞争力的源泉,而人才储备不足会影响企业的稳定运营。为优化人才储备,企业需制定有效策略:建立科学的人才储备机制,确保人才资源的持续供给;完善人才培养体系,提升...