社交招聘的优劣势分析及其优化方法

摘要：社交招聘通过社交媒体平台招聘人才，具有扩大招聘范围、提高互动性和品牌曝光度等优点，但也存在信息真实性难以保证、筛选难度大和缺乏专业评估体系等缺点。针对这些缺点，优化策略包括加强信息审核、提高招聘流程的专业性和效...

阅读全文 墨水用刀 1070 次浏览 2024-11-16 国际学校